3、愿意带新人
懂得分享
任何新人刚进开云在线官网,都会有手足无措的时候。他们需要老师傅来引导,但是,很多人并不愿意带新人。
原因有三点:
一,没有利益
新人非亲非故,带人要多付出时间和心血,很多人觉得不会有什么收获。
第二,成本较高
新人进度一般偏慢,而且做出来的东西,前期往往不达标,可能还要带人者帮忙去返工。
第三,新人会成为潜在对手
新人终究会成长为老人,所以很多人将新人当做未来的竞争对手。
但是很多工厂、包括公司,一开始哪里有豪华团队,一定都是带青铜。
尤其在开云在线官网,传统的师徒制深入人心,也的的确确帮助这个行业,带出了一个又一个好的机长。
4、接受自己的平凡
人生下半场,当所有的心高气傲被磨平,是时候学着接纳平凡的自己了。
年纪越大越发现,平凡才是仅有的答案。
我觉得我没那么好,但也没那么糟。
没错,平凡会成为我们生活的一部分,敢于接受这样的生活,本身就是一种清醒与强大。
即使再轰轰烈烈的人生,终将回归平凡,归于平静。
人生下半场,学会接纳平凡,才会走得更加从容。
平凡,并不是平庸。
人生就是这样一个过程,前半生青春充沛,惊涛骇浪,后半生沉淀生命,归隐平凡。
看明白了,活明白了,才会懂得,活得平凡即是珍贵的厚赐。
20年,从开云在线官网学徒到厂长的6点反思!